Şirket içi takım yarışması: otel salonunda büyük grup kurgusu

Şirket içi takım yarışması, aynı kurumun çalışanlarının karışık takımlara ayrılıp kısa ve farklı becerileri ölçen oyunlarda puan topladığı bir etkinliktir. Büyük gruplarda başarının sırrı, herkesin aynı anda oynaması ve sonucun tek bir takımın değil bütün salonun ortak performansına bağlanmasıdır.

Videoda, Deloitte'un yeni yöneticilere yönelik bir eğitim programının parçası olarak kurduğumuz M3 Challenge görülüyor. Etkinlik bir otel balo salonunda; yere serilmiş renkli toplar, sarı denge parçaları, kulaklık takan oyuncular ve dev tangram parçalarıyla salon birkaç istasyona bölünmüş durumda.

Takım yarışması nasıl kurgulanır?

1. Amacı netleştirin: kaynaşma mı, departmanlar arası iletişim mi, eğitimde işlenen bir konunun pekiştirilmesi mi?
2. Takımları karıştırın: aynı ekipten insanları dağıtmak, yarışmayı bir tanışma aracına çevirir.
3. İstasyonları çeşitlendirin: fiziksel koordinasyon, iletişim, problem çözme ve strateji gerektiren oyunlar dengeli olmalı.
4. Puanlamayı şeffaf tutun: skor tablosu görünür olursa takımlar hangi oyuna yöneleceğini kendisi seçer.
5. Kapanışı planlayın: sonuçlar salonda birlikte açıklanır, kısa bir değerlendirme ile oyun iş hayatına bağlanır.

Büyük gruplarda şirket içi yarışma nasıl yönetilir?

M3 Challenge'ın kurgusunda zirveye ulaşmak için yalnızca kendi takımınızın değil, diğer takımların da orantılı bir başarı yakalaması gerekir. Bu kural kalabalık salonlarda çok işe yarar: takımlar birbirine rakip olduğu kadar birbirinin başarısına da muhtaçtır, tıpkı departmanların senkronize çalışması gibi. Oyun 5 ile 15 kişilik takımlarla 10 takıma kadar oynanır ve 90 ile 180 dakika arasında planlanır.

• Her istasyonda bir oyun yöneticisi olur; kurallar kısa ve tek cümlelik anlatılır.
• Bekleme yaratmamak için istasyon sayısı takım sayısına göre ayarlanır.
• Eğitim programının ortasına konacaksa süre oturum aralarına göre kısaltılabilir.
• Final anı herkesin göreceği bir yerde yapılır; videoda takımların marka panoları önünde sıraya dizildiği an gibi.

Şirket içi takım yarışmasının maliyeti neye göre değişir?

Kişi sayısı ve takım sayısı, etkinlik süresi, şehir ve mekân, istasyon sayısı, salonun kurulum için ne kadar süre ayrılabildiği ve kurumsal kimliğe göre hazırlanan materyaller maliyeti belirleyen başlıca etkenlerdir. Fiyatı keşif ve program görüşmesinin ardından netleştiriyoruz. Daha önce terasta kurduğumuz M3 Challenge etkinliğinde farklı bir mekân düzenini de görebilirsiniz.

Sık Sorulan Sorular

Kalabalık bir ekip için şirket içi takım yarışması planlıyorsanız bize ulaşın, salonunuza ve programınıza göre istasyonları birlikte kurguluyoruz.